1月某日、大阪府立堺工科高等学校の先生方を対象とした教員研修会が開催され、
弊社も参加させていただきました。
本研修は、堺市内企業の現状や業界動向を知っていただき、
進路指導に役立てていただくことを目的として行われたものです。
当日は、多くの先生方にご参加いただき、終始熱心に耳を傾けてくださいました。

■電気工事業界の現状と、これからの役割

研修会ではまず、電気工事業界を取り巻く現状についてお話ししました。
少子高齢化による人材不足が進む一方で、
電気工事士や施工管理技士といった専門技術者の価値は年々高まっています。

また、LED化や省エネ、脱炭素への取り組みなど、電気工事は今後も成長が見込まれる分野であり、
地域のインフラを支える重要な役割を担っていることをお伝えしました。

■沖田電気の事業内容と人材育成

続いて、沖田電気の会社概要や事業内容についてご紹介しました。
当社は堺市で創業し、電気設備工事を中心に、提案・設計・施工・保守までを一貫して行っています。

研修会では、実際の施工事例を交えながら、工場・学校・公共施設など、
幅広い現場でどのような電気工事を行っているのかをご説明しました。

また、特に先生方の関心が高かったのが入社後の育成の流れです。
新入社員がいきなり難しい作業を任されることはなく、
メンター制度のもとで、先輩社員と一緒に安全教育や補助作業から段階的に成長していく体制を
整えていることをお話ししました。

■学校教育と現場をつなぐために

堺工科高等学校では電気工事士の教育にも力を入れておられるため、
学校で学ぶ知識が現場でどのように活かされているかについても、
少し専門的な視点でご説明しました。

教科書で学ぶ内容が、実際の現場では「安全」や「品質」に直結していることを
知っていただくことで、生徒の皆さんにとって将来をイメージしやすくなると感じています。

■教員の皆様との質疑応答を通じた意見交換

後半の質疑応答では、
・離職を防ぐために学校と企業ができること
・沖田電気の求めている人物像について
・実際の現場の作業について
など、進路指導の現場ならではの質問が多く寄せられ、活発な意見交換の場となりました。

先生方の真剣な姿勢から、生徒一人ひとりの将来を本気で考えておられることが伝わり、
私たちにとっても大変貴重な時間となりました。

■今後に向けて

沖田電気では、地域企業として人材育成に真剣に向き合い、学校との連携を大切にしています。
今後も、現場見学や作業体験などを通じて、
電気工事の仕事を「知る機会」を増やしていきたいと考えています。

今回の研修会をきっかけに、学校と企業が連携しながら、
次世代を担う技術者の育成につなげていければ幸いです。

■最後に

沖田電気では2027年度新卒電気工事士を募集しています。
会社見学や1day職場体験も随時受け付けております！
詳細はお電話、メールまたはLINEからも受け付けております。
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